مشاوره حقوقی مبتنی بر هوش مصنوعی، از وینداد AI سوالات حقوقی خود را به رایگان بپرسید!
پروفایل کاربر

شهرام احمدی

اشتغال بازنشسته تامین اجتماعی

با سلام و پوزش، من در سال 1398 و پس از سی وسه سال کار با سن 57سال بازنشسته شده ام.در حال حاضر با توجه به تخصص و تجربه با شرکتها بعنوان مشاور همکاری می کنم و با توجه به بورسی بودن یکی از شرکتها تقاضای انعقاد قرارداد مشاوره دارند .آیا انعقاد این قرارداد اگر بصورت ساعتی باشد موجب قطع مستمری خواهد شد؟و آیا در انعقاد این قرارداد رعایت یک سوم حقوق الزامی است؟توافق با شرکت رقم 12میلیون تومان خالص می باشد .ممنون

مشاهده سوالات مشابه

پاسخ‌ها (1)

پاسخ تیم حقوقی وینداد

مهدیس محرمی

5 سال پیش

با سلام



ماهیت کار شما باید حتما مشاوره باشد هم چنین، یک سوم ساعت کار و یک سوم حقوق باشد در این صورت موجب قطع مستمری نمی شود.

سوال دوم شما مبهم است لطفا بیشتر توضیح دهید.


با احترام

تیم حقوقی وینداد



هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.

بیشتر بخوانید

پروفایل کاربر

ایلیا افشار

انعقاد قرارداد مشاوره با اشخاص حقیقی

با سلام آیا در شرکت های آب و فاضلاب امکان انعقاد قرارداد نظارت مقیم کارگاهی در قالب قرارداد مشاوره با شخص حقیقی بدون رعایت مفاد شرایط عمومی قراردادهای همسان خدمات مشاور موضوع بخشنامه 476645 می باشد؟

پروفایل کاربر

رحیم صدیقی

کسورات قانونی در قرارداد مشاوره

با سلام در قرارداد مشاوره ای کارفرما قید نموده است که کلیه کسورات قانونی بعهده مشاور می باشد و از پرداخت 12 درصد سهم دولت طفره می رود آیا قانون حقی برای کارفرما در این خصوص قائل شده است؟ کلمه قانونی در قرارداد آیا حق 12 در صدی سهم کارفرما را که قانوناً باید کارفرما پرداخت کند برای مشاور تامین نمی کند؟ ممنون از اینکه ما را راهنمایی خواهید قرمود