Ali Najafi
بیمه وسنوات وعیدی
آیا میشود قراردادی با بازاریاب منعقدکردتا فقط پورسانت فروش بگیرد و بازاریاب مشمول عیدی وسنوات و حقوق و مزایای قانونی نگردد و نهایتا مسئولیتی متوجه شرکت نگردد؟؟؟
مشاهده سوالات مشابه
پاسخ‌ها (1)
کارشناس حقوقی وینداد
با سلام و تبریک سال نو
در پاسخ به سوال مطروحه چنانچه شخصی به عنوان کارمند شما استخدام گردد و در سمت بازاریاب مشغول به کار باشد، مشمول مزایای قانون کار از جمله حق بیمه، عیدی و سنوات می گردد. لیکن چنانچه بین شخص و شما رابطه کارگری و کارفرمایی برقرار نگردد و برای سایر اشخاص ثالث نیز بازاریابی انجام دهد به نوعی در قالب قرارداد پیمانکاری قرار می گیرد و مشمول مزایای قانون کار نمی باشد.
با احترام
تیم حقوقی وینداد
هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.
بیشتر بخوانید
حسین حقیقی
مدت زمان فسخ معامله
سلام. اگر شریکی که با هم ملک را ساختیم به تعداتش عمل نکنه میتونم یک طرفه قرارداد رو فسخ کنم ؟ چقدر زمان برای فسخ قرارداد دارم؟
حسن فلاح یخدانی
محل فعالیت یک شرکت میتواند در چند نقطه از یک شهر باشد از نظر ادره دارایی
سلام شرکت تولیدی چند سال است مشغول کار است معافیت مالیاتی استفاده میکند حالا در نظر دارد فعالیت خود را در محل دیگری در همان شهر و حوزه مالیاتی گسترش دهد از نظر دارایی چه شکل است