
مهدی زرودی
اخراج ناعادلانه از کار
با سلام من برای یه مجموعه شیلات و بومگردی بنایی میکردم به مدت چهار پنج سال به صورت روزمزد و بدون قرارداد و حقوقم هم به شماره کارتم واریز میشد متاسفانه سال سوم منیسک پام پاره شد و MRAگرفتم همون موقع دکتر گفت باید عمل بشی وای صاحبکارم قبول نکرد و گردن نگرفت ، بعده یک سال دیگه تاندوم دستم آسیب دید موقع سنگ چینی دیوار که رفتم متخصص گفت باید استراحت کنی با فیزیوتراپی تا خوب بشه ولی صاحبکارم مرخصی نداد بهم منم مجبور بودم سرکار برم وگرنه اخراج میشدم بهمین خاطر آسیب دستم بیشتر شد، در این مدت نه بیمه کرد منو نه عیدی و نه سنوات داد بهم ، و یک ماه قبل هم منو بدون هیچ دلیلی اخراج کرد و من موندم با یه دست و پای آسیب دیده بدون هیچ پشتوانه ای ،میخواستم از شما بپرسم راهی برای احقاق حقم وجود داره یا اصلا حقی دارم اصلا؟ ممنون میشم جواب بدید بمن ممنونم
مشاهده سوالات مشابه
پاسخها (0)
هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصصهای ما در سریعترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی میدهند.
بیشتر بخوانید

حسین ساری
تجاوز
بنده امروز یه خانم ۴۷ ساله ای رو سوار ماشینم کردم و این خانم با رضایت و با پیشنهاد خودشون برای بنده خودارضایی کردن و آب منی بنده هم داخل دستمال کاغذی ریختن و متاسفانه دستمال پیش این خانم موند.
با توجه به گفته ی خودشون که گفتن ۳ روز پیش بهش تجاوز شده آیا این خانم با توجه به اون دستمال کاغذی میتونه به بنده تهمت تجاوز بزنه.

فرهاد سپهری
خیانت درامانت
همسرم وسایل شخصی من را بدون اجازه از منزل خارج نموده وهیچگونه جهیزیه هم ندارد شاهد مادرم وبرادرم هست ایا شهادت انها قابل قبول هست یا قاصی پرونده را به قسم خوردن استناد میکند