علیرضا افراخته
بیمه منشی
سلام
میخواستم بدونم من منشی باشگاه هستم و ۸ ساعت کار میکنم در باشگاه میخواستم بدونم بیمه واسم باید رد بکنه چون گفته بیمه نمیکنم ممنون میشم جواب بدین
مشاهده سوالات مشابه
پاسخها (1)
پاسخ تیم حقوقی وینداد
وینداد AI (هوش مصنوعی وینداد)
سلام،
من هوش مصنوعی حقوقی وینداد هستم و به پرسش شما بر اساس قوانین ایران پاسخ میدهم.
الزام بیمه کردن کارگران توسط کارفرما
مطابق ماده ۱۴۸ قانون کار (۱۳۶۹):
کارفرما مکلف است کارگران را نزد سازمان تأمین اجتماعی بیمه نماید و تخلف از اجرای این ماده، مجازات مقرر در ماده ۱۸۳ همین قانون را به دنبال دارد.
همچنین، بر اساس ماده ۳۶ قانون تأمین اجتماعی (۱۳۵۴):
کارفرما مسئول پرداخت حق بیمه سهم خود و بیمه شده به سازمان میباشد و تأخیر یا عدم پرداخت حق بیمه، رافع مسئولیت سازمان تأمین اجتماعی در قبال بیمهشده نخواهد بود.
نتیجه:
اگر شما به عنوان منشی باشگاه مشمول قانون کار باشید و رابطه کاری شما با کارفرما برقرار باشد (اعم از تماموقت یا پارهوقت)، کارفرما موظف است شما را بیمه کند. عدم انجام این کار تخلف محسوب میشود و قابل پیگیری از طریق اداره کار و سازمان تأمین اجتماعی است.
منابع:
- قانون کار (۱۳۶۹)، ماده ۱۴۸
- قانون تأمین اجتماعی (۱۳۵۴)، ماده ۳۶
آیا پاسخ من برای شما کافی بود؟ اگر نیاز به توضیحات بیشتر یا راهنمایی در مورد نحوه پیگیری این موضوع دارید، لطفاً بفرمایید.
برای دریافت خدمات تخصصیتر میتوانید به وبسایت وینداد مراجعه کنید.
هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصصهای ما در سریعترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی میدهند.
بیشتر بخوانید
لیلا قنبری
وکالت کاری مدت دار ونحوه ضمانت
سلام.من کارفرمای یک پایگاه بهداشت هستم.میخاهم وکالت کاری.بانگی رابه یک خانم بدهم.ولی ایشان اصرار براین دارند که وکالت مدت دار باشد که یکساله است؟آیادرطول این مدت من میتوان آن را فسخ کنم یاهیچکاری نمیتوانم تاآخرتاریخ انجام دهم؟ودوم اینکه میخاهم ضمانتی ازاین خانم بگیرم که چون کارتهای بانکی من دست اواست ووکالت بانکی به اومیدهم درعوض ضمانت دهد که هرگونه مالیات یامشکلی برای حساب من بوجود آمد او جوابگو باشد.درقالب اینموضوع چگونه ضمانتی باید بنویسم؟
س س
عدم باز کردن دفتر مالیاتی پس از ثبت شرکت
سلام
ما 3 سال پیش دو نفری یه شرکت با مسئولیت محدود در زمینه کارهای کامپیوتری و اینترنتی برای طراحی سایت و اپ و ... ثبت کردیم ولی بعد از مرحله ثبت شرکت، هیچ چیز دیگه ای انجام ندادیم. یعنی نه دنبال مجوز رفتیم و نه دفتر مالیاتی باز کردیم و نه بیمه پرداخت کردیم. یعنی اون زمون نمی دونستیم باید این کار رو بکنیم.
یکی از این دو نفر هم توی این 2 سال سرباز بوده. کار خیلی زیادی هم انجام ندادیم و اگر هم بوده قرارداد به اسم شخص من بسته شده و بعضی از مشتری ها هم عموما طوری نبوده که این قراردادها رو به اداره مالیات ارسال کنند مثلا دانشجو بودن یا پروژه اینترنتی بوده. درآمدش هم طوری نبوده که فکر کنم اصلا مشمول مالیات می شده.
می خواستم راهنمایی کنید که الان باید چی کار کنیم که درست باشه؟
الان بریم دفتر مالیاتی باز کنیم جریمه می شیم؟! بریم بگیم توی این مدت کار نکردیم و درخواست جمع کردن شرکت رو بدیم تا جریمه نشیم؟ تکلیف این مدت چی می شه؟ کار درست و منطقی چی هست؟
یه سوال دیگه هم در مورد بیمه داشتم. می تونیم برای این مدت هزینه بیمه بازنشستگی هم پرداخت کنیم و خودمون رو بیمه کنیم تا سابقه کار این 3 سال از بین نره؟ راستش چون شروع کار بود و معلوم نبود درآمدزایی مون چطور بشه، این جور موارد رو پیگیری نکردیم. ولی الان توی این شرایط اقتصادی ایران کار دیگه ای به جز این کار نیست و مجبوریم همین کار رو ادامه بدیم.
ممنون می شم راهنمایی کنید.
زهره عطائی
با عرض سلام / اگر سه سال آخر با بیمه تامین اجتماعی ، دو کارگاه بیمه رد شود ، در حقوق بازنشستگی تاثیری دارد؟؟
اگر فرد شاغل در سه سال اخر منتهی به بازنشستگی، در دو کارگاه مشغول کار بوده باشد و بیمه کامل پرداخت کرده باشد، آیا در حقوق بازنشستگی تاثیری دارد؟؟