پروفایل کاربر

محمد قی

استخدام

سلام بنده دانشجوی یکی از دانشگاه های بورسیه (فرهنگیان)هستم،اما یک سال قبل از موئد برخلاف دیگر هم دوره ها اداره محل خدمت من برای من حکم کارگزینی صادر کرده و از من اخذ تعهد کردند.حال موقع استخدام همه دانشجویان است.ایا تخصیر یا جرمی برای بنده است یا اداره محل خدمت؟ و اینکه ایا امکان رد کلی استخدامی و باطل کردن حکم من وجود دارد؟؟

مشاهده سوالات مشابه

پاسخ‌ها (0)

هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.

بیشتر بخوانید

پروفایل کاربر

حمیدرضا طالبی

گذرنامه

سلام خسته نباشید
من پاسپورتموبرادرم بدونه اجازه پارسال برج 9ایام فاطمیه رفته تومرزمهران ازش گرفتن
بعدرفتم پلیس گذرنامه کوه نورگفتن که بایدبابرادرت بری دادسراقاضی حکم بده
الان می خواستم ببینم قاضی چه حکمی بده ممنونم ازتون که سوالموجواب بدید.

پروفایل کاربر

بهراد فرزانه

خیانت در امانت

بنده ظهر چک همسرم را بعنوان ضامن امضا کردم ، که بابت ضمانت وام به ضامن داده شده بود ، وام توسط خودمان تسویه گردیده اما ضامن بر علیه چک اقدام کرده آیا بنده که امضام ظهر چک هست ،بجرم خیانت در امانت از طرف شکایت بکنم

پروفایل کاربر

محمود صادقی

شکایت از سهامدار (مدیر عامل) توسط سهام دار دیگر

با سلام و احترام ، شرکتی تاسیس شده که سه نفر سهام دار دارد به نسبت های 49-49 و 2 درصد یک از سهامداران مدیر عامل و مدیر بازاریابی و فروش و یکی دیگر مدیر اداری و مالی شرکت است .
در انجام اولین پروژه شرکت ،مدیر عامل بجای حساب شرکت حساب شخصی را برای واریز وجه به مشتریان ارائه و دریافتی داشته است . و در پروژه دوم که به مدت کوتاهی پس از پروژه اول بوده مدیر عامل به بهانه مریض بودن 30 الی 45 روز پاسخ گوی شریک و هیچ شخص و مشتری نبوده اند .
مدیر اداری و مالی پاسخ گوی مشتریان بودند تا زمانی که اطلاع پیدا میکنند مدیر عامل در سفر تشریف دارند و از آن به بعد فقط جواب گوی مسائل مهم بودند .
حال پس از پایان سفر مدیریت ادعای کم کاری از مدیر اداری نموده و اعلام میدارند که باید بدون دریافت سود و زیان پروژه توسط مدیر اداری از لیست سهام داران خارج شود . هیچ گونه همکاری در خصوص فعالیت شرکت ننموده و اقدام به انجام پروژه های دیگر نموده است که به اطلاع شریک دیگر نمیدهد. و مدیریت دارای حق امضا و رئیس هیات مدیره بوده و سهام دار 2 درصدی نیز از اعضای خانواده ایشان است و اقدام به تشکیل جلسات هیات مدیره هم نمیدهد .
لطفا راهنمایی کنید که چه اقدامی میتوان انجام داد تا جلوی ضرر و زیان بیشتر رو گرفت. ممنون .