سال نو مبارک! پس از تعطیلات نوروز از ۵ فروردین پاسخگوی شما هستیم.
حسین حقیقی
مشاهده سوالات مشابه
پاسخ‌ها (1)
مهرنوش فتاحی
با سلام و وقت بخیر
لازم به ذکر است که در واقع مرز قرارداد کار معین و قرارداد پیمانکاری به هم نزدیک است. با این حال این دو قرارداد تفاوت‌هایی با یک‌دیگر دارند. از جمله اینکه پیمانکار با ابزار خودش کار را انجام می‌دهد و ملزم است در تاریخ مشخصی کار را تحویل دهد. دیگر آن‌که دریافتی‌های پیمانکار عموما به صورت مبلغی یک‌جا و یا در چندین قسط تعهد می‌شود در حالی که در قرارداد کار معین حقوق براساس کارکرد کارگر در بازه زمانی خاص عموما یک ماهه پرداخت می‌شود. خوشبختانه هر دو این قراردادها در بانک قراردادهای وینداد موجود است و می توانیدآن را تهیه نمایید.
هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.
بیشتر بخوانید
پدرام احمدی
مرخصی بدون حقوق
با سلام و عرض ادب. بنده کارمند پیمانی یکی از بانک های دولتی هستم. به دلیل عدم استخدام رسمی در دستگاه های دولتی و با توجه به اینکه جزو افراد دارای سابقه یا خانواده ایثارگر نیستم، قرارداد ما هر ساله با امضا قرارداد جدید یکساله تمدید میشه ولی ما از همه حق و حقوق مادی و اداری همکاران رسمی برخورداریم. بنا بر دلایل شخصی نیاز به یک یا دو سال مرخصی بدون حقوق دارم ولی اداره متبوع با درخواست مرخصی بنده مخالفت کرده. آیا راهی برای گرفتن مرخصی بدون استعفا وجود داره یا نه؟ و اینکه اگر بدون موافقت سازمان به مدت یکسال ترک کار کنم، آیا بانک میتونه منو اخراج کنه؟ با توجه به اینکه برای دریافت وام های مربوط به کارکنان بانک همکارانم ضمانت بنده رو کردن و من نمیخوام اونها به مشکلی بر بخورن.
رضا ببری
عدم امصای شرکت
شخصی با شرکت سهامی خاص قرارداد کاری ( برق کشی چندین بلوک ) منعقد نموده است و به تعهدات خود نیز عمل کرده است و مقداری از مطالباتش را نیز شرکت پرداخت کرده است
در راستای الباقی مطالباتش است ولیکن کاشف به عمل آمده است که اولا قرارداد وی اصلا امضای رییس هیات مدیرها شرکت را ندارد(کلا امضای شرکت وجود ندارد) و صرفا یک مهر شرکت پای قراداد زده شده است و ثانیا اصل قرارداد را هم وجود ندارد
چه دعوی مناسب برای طرح وجود دارد؟
علی کشتکار
جایگزینی آیتم های قراردادی
با سلام ؛ احتراما یک قراردادپیمانکاری وجود داره که یکی از آیتم های قراردادی مورد استفاده نیست.اما در عین حال یک تجهیزی وجود داره که در لیست قیمت قرارداد نیست.حالا با توجه به این وضعیت پیمانکار ادعا کرده که این آیتم باید قیمت جدید باشه .سوال من این است که آیا میشه اون آیتم بلا استفاده رو جایگزین آیتم جدید کرد ؟ و اگر میشه مابه التفاوت این دو آیتم به چه صورت محاسبه میشه؟