پروفایل کاربر

محمد فریفته

ابلاغ۲۵ درصد افزایش در ترک تشریفات

سلام. در قراردادهای پیمانکاری که به صورت ترک تشریفات منعقد می گردد می توان افزایش یا کاهش ۲۵ درصد مبلغ اولیه قرارداد را انجام داد؟

مشاهده سوالات مشابه

پاسخ‌ها (1)

مهدی حیدرنژاد

5 سال پیش

درود بر شما

انجام معامله از طریق ترک تشریفات یکی از مسیرهای ارجاع کار می باشد ضمن اینکه فرایند اجرای کار بر اساس مستندات و مفاد قرارداد مبادله شده خواهد بود به بیانی دیگر ممکن است ما از مسیرهای مختلف به مقصد معامله برسیم (مناقصه، مزایده، ترک تشریفات، عدم الزام و...) لیکن فرایند اجرای کار، انجام معامله، پیشبرد و اتمام آن (مدیریت اجرا پیمان) بر اساس مفاد قرارداد مبادله شده خواهد بود (که البته خود جزئی از اسناد فرایند ارجاع کار است)، بر این اساس مادامی که در شرایط قراردادی، امکان ابلاغ کاهش یا افزایش کار وجود داشته باشد، فارغ از مسیر و فرایند ارجاع کار، امکان ابلاغ اضافه کاری یا کاهش کار وجود خواهد داشت

هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.

بیشتر بخوانید

پروفایل کاربر

علیرضا خوشگلی

چک تضمين

یک شرکت از دوستم برای حسن کاری چک میخاد و دوستم از من چک میخاد و قراداد هم بنام من میشه باید از چه راهی انجام بدهم

پروفایل کاربر

محمدرضا حسینی

فرداد گچ کاری ساختمان

من یه قرارداد دارم واسه پارساله الان ۹ ماه کار برای ما آماده نبود الان بعد ۹ ماه طرف میگه بیاین کار کنین طبق همون قیمت قبل ما میگیم قیمت روز بده کارتو بزنیم قبول نمیکنه میگه قرارداد دارم الان تکلیف ما چی میشه باید با قیمت پارسال کارو انجام بدیم؟

پروفایل کاربر

مرتضی نجفی منفرد

قراردادساعتی وپیمانکاری

باسلام شخص حسابدار ویا کارمندی که بصورت پاره وقت مثلا 3 روز در هفته ودرهر روز حضور 6 ساعت در شرکت فعالیت میکند آیا حق بیمه به وی تعلق میگیرد ؟وآیا میتوان قرارداد پیمانکاری با وی منعقد کرد؟وآیا مزد وی را میتوان طبق توافق ساعتی حساب کرد ؟؟باتشکر