مشاوره حقوقی مبتنی بر هوش مصنوعی، از وینداد AI سوالات حقوقی خود را به رایگان بپرسید!
پروفایل کاربر

میلاد رفیعی

5 سال پیش

قرار داد با مبلغ کمتر از قانون کار

آیا میشه با نیرو های شرکت قراردادی با حقوق کمتر از قانون کار ببندیم؟ چطور؟

آیا مشکلی برای شرکت به‌وجود میاد و امکان شکایت کردن از شرکت وجود داره ؟ 

مشاهده سوالات مشابه

پاسخ‌ها (1)

پاسخ تیم حقوقی وینداد

زهرا بیات

5 سال پیش

سلام

پرداخت حقوق و دستمزد کارگران بایستی با رعایت حداقل های اعلامی از سوی شورای عالی کار باشد، در غیر اینصوزت کارفرما تخلف نموده است و در صورت شکایت کارگر بایستی علاوه بر جریمه، حقوق و مزایای کارگر را به طور کامل و مطابق مصوبات شورای عالی کار بپردازد.


با احترام

تیم حقوقی وینداد

هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.

بیشتر بخوانید

پروفایل کاربر

محمد فرد

2 سال پیش

کسر حقوق

با سلام و احترام
در شرکتی مشغول به کار هستم که قصد اجرای دوره آموزشی نرم افزار حسابداری را دارد و بابت این دوره هزینه شده است که از پرسنل دریافت نمیکنند، در صورتی که استعفا بدهم و قصد عدم ادامه همکاری داشته باشم، شرکت میتواند هزینه دوره را از مبلغ تسویه کسر کند یا خیر؟ (در متن قرارداد تنظیمی هم در این رابطه بند یا تبصره ای عنوان نشده است)
درصورتی که کسر گردد ، میتوان از مراجع قانونی شکایت کرد؟

پروفایل کاربر

محمود تابانمهر

6 سال پیش

قانون کار در مورد عدم پرداخت عیدی؟

با سلام.بنده نزدیک به ۶سال در یک شرکت کار میکنم وبیمه تامین اجتماعی برحسب قانون اداره کار رد میشود ولی در این ۶سال یک بار هم عیدی پرداخت نکرده قانون اداره کار را برایم توضیح بدهید ....سپاس

پروفایل کاربر

سعید ریخته گر

6 سال پیش

تعهد در رابطه با باغبان

آیا برای باغبان باغنم در صورت حادثه تعهدی دارم؟