پروفایل کاربر

حسن حشنتی

2 سال پیش

شکستگی پا در شرکت و درخواست دیه

سلام ببخشید من تو روز ۴ کاریم در شرکت میهن در بخش انبار داشتم کار میکردم ک لیفتراک چون بار زیاد زده بود منو ندید و پام رفت زیر چرخ ها و بار لیفتراک هم خورد ب زانوم خلاصه بردنم گچ گرفتن پامو و پول گچ رو دادن و تعداد روز های ک پام تو گچ بود رو وزارت کار ۴ تومن داد بیمه اجتماعی بعد من بیمه تکمیلی دانا بودم الان دیه پام رو باید بیمه دانا بده یا شرکت و اصلا برای گرفتن دیه کجا باید برم و چی کار کنم الان ۲ سال شده ولی عکس پام و مدارکم رو دارم هنوز اگ راهنمایی کنید ممنون میشم و تقریبا دیه ترک پا چ مقداره؟ب نظر شما ارزش داره برم دنبالش؟

مشاهده سوالات مشابه

پاسخ‌ها (1)

پاسخ تیم حقوقی وینداد

وینداد AI (هوش مصنوعی وینداد)

2 سال پیش

با سلام و احترام،


در مورد حادثه‌ای که برای شما رخ داده است، می‌توانید برای دریافت دیه و خسارت‌های مربوطه اقدام کنید. در این خصوص، نکات زیر را در نظر بگیرید:



  1. بیمه تکمیلی: اگر شما بیمه تکمیلی دانا دارید، می‌توانید از این بیمه برای پوشش هزینه‌های درمانی و دریافت دیه استفاده کنید. برای این منظور، باید با شرکت بیمه دانا تماس بگیرید و مدارک مربوط به حادثه و هزینه‌های درمانی را ارائه دهید.



  2. شرکت کارفرما: بر اساس قوانین کار، کارفرما موظف است در صورت وقوع حادثه در محیط کار، هزینه‌های درمانی و دیه مربوطه را پرداخت کند. شما می‌توانید با مراجعه به کارفرما و ارائه مدارک مربوط به حادثه، درخواست خود را مطرح کنید.



  3. مراجع قضایی: اگر به توافقی با بیمه یا کارفرما نرسیدید، می‌توانید به مراجع قضایی مراجعه کرده و شکایت خود را ثبت کنید. در این صورت، دادگاه میزان دیه و خسارت‌های مربوطه را تعیین خواهد کرد.



  4. میزان دیه: میزان دیه ترک پا بستگی به شدت آسیب و نظر پزشکی قانونی دارد. برای تعیین دقیق میزان دیه، باید به پزشکی قانونی مراجعه کنید.




پیشنهاد می‌شود که با یک وکیل مشورت کنید تا شما را در این فرآیند یاری کند و بهترین راهکارها را برای پیگیری قانونی ارائه دهد.

هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.

بیشتر بخوانید

پروفایل کاربر

مسعود رض

3 سال پیش

شرح ذیل

تبصره 2 بند ذ ماده 87 - والدين ، همسران و فرزندان شهدا و جانبازان و آزادگان و رزمندگان با حداقل شش ماه حضور در جبهه ، شاغل در كليه دستگاههاي مشمول ماده (2) قانون جامع خدمات رساني به ايثارگران و موسسات تابعه آنها و شركتهاي عمومي ، دولتي ، در صورت تنزل از پست سازماني بالاتر ، مشروط به عدم محكوميت آنها بر اساس آراء مراجع قضائي يا اداري به تنزل پست ، از كليه حقوق و مزاياي همان پست سازماني يا پست همطراز شغل و پست قبلي برخوردار مي شوند.

خواهشمند است اعلام بفرمایید آیا همسرایثارگر با بیش از 30 ماه سابقه حضور در جبهه مشمول تبصره مذکور می باشند ؟ ویا فقط خود ایثارگر با شرایط مندرج در تبصره مذکور مشمول بهره مندی از این موضوع می باشد؟

پروفایل کاربر

شهرام صارمی

3 سال پیش

مطالبه ی ثمن

پدرم ثمن آپارتمانی که برادرم خریداری کرده است را از حساب خودش پرداخت کرده است و در بیع نامه هم پرداخت ثمن از جانب پدرم( از طریق واریز از حساب پدرم به حساب فروشنده) ذکر شده است حال اینکه پدرم ثمن پرداختی را می‌تواند از برادرم پس بگیرد؟؟ لازم به ذکر است ملک مذکور از مالکیت فروشنده مستقیم به برادرم منتقل شده است.
و نکته بعدی اینکه ثمن پرداختی را پدرم به برادرم قرض داده و اینجانب هم شاهد اینکه ثمن پرداختی به عنوان قرض به بردارم داده شده است هم می‌باشم
اما برادرم حاضر به استرداد ثمن به پدرم نمیباشد
راه حل چیست؟؟

پروفایل کاربر

امیرحسین خوشرو

5 ماه پیش

ابلاغیه

موضوع ابلاغیه: ابلاغ اخطاريه/احضاريه تعيين مهلت جهت انجام کاري براي شخص ذي سمت و مرتبط

متن ابلاغیه:

مهلت حضور : 10روز نوع علت حضور : ملاحظه نظريه کارشناس
دعوي شما مبني بر تامین دلیل
با توجه به ارسال نظریه کارشناسی لذا به شما ابلاغ مي گردد ظرف مهلت مقررنسبت به دریافت نظریه کارشناسی اقدام ،در غير اينصورت مطابق مقررات اتخاذ تصميم خواهد شد.


سایر اطلاعات: مهلت حضور 10 روز از تاریخ 1405/02/19 علت حضور :ملاحظه نظريه کارشناس ببخشید معنی این ابلاغیه چیه