پروفایل کاربر

Ozhan system jahan

6 سال پیش

نمونه قرارداد

برای یک انباردار چه نمونه قرادادی تنظیم کنیم؟ با توجه به اینکه سیستم های نگهداری کالا و قفسه بندی های هوشمند در انبار مورد استفاده است.

مشاهده سوالات مشابه

پاسخ‌ها (1)

پاسخ تیم حقوقی وینداد

زهرا بیات

6 سال پیش

با سلام

تنظیم قرارداد کار با توجه به نوع کار، مدت زمان استخدام و .... انجام می شود و نوع دستگاه های به کار رفته در کارگاه غالبا موثر در نوع قرارداد نیست.

هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.

بیشتر بخوانید

پروفایل کاربر

غلامرضا قناعت پیشه

8 ماه پیش

اخذ سفته و استرداد آن

کارگری که سفته به کارفرما تحویل داده بلافاصله بعد از اتمام کار و قطع رابطه کاری تقاضای استرداد آن را نموده ولی کارفرما امتناع نموده و کارگر مراتب را با تنظیم اظهار نامه قضائی پیگیری نموده. در صورت پیگیری کارفرما برای به اجرا گذاشتن سفته در این فاصله چه اقداماتی می‌توان انجام داد؟

پروفایل کاربر

فاطمه گلستانه

6 سال پیش

نحوه پرداخت و قرارداد کار روز مزد

نحوه پرداخت و قرارداد کار روز مزد چگونه است. آیا می‌شود پول بیمه کارگر را به خودش پرداخت کرد تا خودش را بیمه کند؟! در قرارداد روز مزد یک روز مثلا 3 ساعت کار است، یک روز 5 ساعت، بهر حال متغیر است در آن صورت آیا ساعتی حساب می‌شود؟!


پروفایل کاربر

الهام شکوهی

5 ماه پیش

حق‌و حقوق کارگر در خصوص عیدی سنوات

من از سال ۸۸ در دانشگاه مشغول به کار هستم. تا سال ۹۷ مدیریت یک نفر بودند و از سال ۹۷ مدیریت عوض شد. در این سال ها ( عیدی ، سنوات، حق مرخصی، پاداش، از سال ۹۷ مبلغ ساعت اضافه کار، (مبلغی که بابت هرسال خدمت به روی حقوق میرود و حقوق باید بیشتر شود : بابت این موضوع بیمه اجازه ارسال بیمه با حقوق کارگری نداده و با جریمه کردن مجبور شدند پول حق بیمه را به صورت اصولی و با حق اینکه بیشتر شود واریز کردن)
میخاستم بدونم اگه ازشون شکایت کنم بابت این سال ها به من این حق و حقوق تعلق میگیرد؟ اگر تعلق میگیرد اگر مدیر مرکز بگوید که پولی ندارد به من بدهد ایا از ایشان قبول میکنن و پولی به من نمیدهند؟