پروفایل کاربر

خانم بیگی

6 سال پیش

اعمال افزایش حقوق کارمندان درسال 99

سلام وقت بخیر

افزایش حقوق سال 99شامل حال پرسنل قراردادی مجموعه و شرکت های خصوصی هم میشه؟؟

پایه حقوق من ۱۸۰۰۰۰۰بوده یعنی میشه ۲۵۰۰۰۰۰؟!!

مشاهده سوالات مشابه

پاسخ‌ها (1)

پاسخ تیم حقوقی وینداد

زهرا بیات

6 سال پیش

با سلام

موضوع افزایش حداقل حقوق کارگران هنوز با قطعیت رو به رو نیست. موضوع افزایش حداقل حقوق، هفته آینده در مجددا در شورای عالی کار مورد بررسی قرار خواهد گرفت. اخیرا افزایش دریافتی کارگران ( بدون احتساب حق بیمه ) اعلام شده بود که موضوع مورد قبول نمایندگان کارگری قرار نگرفت. موضوع افزایش حداقل حقوق کارگران تمامی مشمولان حقوق کار را در برخواهد گرفت.


با احترام

تیم حقوقی وینداد


خانم بیگی

6 سال پیش

سپاس بیکران

هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.

بیشتر بخوانید

پروفایل کاربر

محمد افضل زاده

6 سال پیش

تفاوت تاریخ شروع قرارداد و تاریخ قرارداد

 آیا قانونی لست که تاریخ شروع قرارداد (آغاز مدت )چندین ماه زودتر از تاریخ قرارداد  باشد

پروفایل کاربر

Mohammad dalirian

6 سال پیش

دررابطه با قراردادکار

باسلام،بنده ۷ساله دریک شرکت بدون قرارداد کارمیکنم وبیمه کامل هم ارسال شده وبصورت مستمرکارکردم،حال مدیرعامل اسرار به امضاءقرارداد یکساله می کند وبنده هم امضاء نمیکنم تکلیف چیست.باتشکر

پروفایل کاربر

الهام شکوهی

5 ماه پیش

حق‌و حقوق کارگر در خصوص عیدی سنوات

من از سال ۸۸ در دانشگاه مشغول به کار هستم. تا سال ۹۷ مدیریت یک نفر بودند و از سال ۹۷ مدیریت عوض شد. در این سال ها ( عیدی ، سنوات، حق مرخصی، پاداش، از سال ۹۷ مبلغ ساعت اضافه کار، (مبلغی که بابت هرسال خدمت به روی حقوق میرود و حقوق باید بیشتر شود : بابت این موضوع بیمه اجازه ارسال بیمه با حقوق کارگری نداده و با جریمه کردن مجبور شدند پول حق بیمه را به صورت اصولی و با حق اینکه بیشتر شود واریز کردن)
میخاستم بدونم اگه ازشون شکایت کنم بابت این سال ها به من این حق و حقوق تعلق میگیرد؟ اگر تعلق میگیرد اگر مدیر مرکز بگوید که پولی ندارد به من بدهد ایا از ایشان قبول میکنن و پولی به من نمیدهند؟