نون میم
امور شرکتی و کارمندی
سلام وقت بخیر. من کارمند یک شرکتی هستم که از فروردین سال 1400 تا شهریور 1403 به صورت تمام وقت مشغول به کار بودم و این شش ماه اخیر یعنی از مهر 1403 تا اکنون پاره وقت هستم. الان قصد ندارم برای سال آینده مجدد قراردادی ببندم با این مجموعه و این موضوع رو از اول همین ماه بهشون اطلاع دادم. مسئله ای که هست این هستش که عیدی امسال رو به من ندادن و میگن که رفته توی تسویه، همچنین قصد پرداخت حقوق اسفندم رو هم ندارند و این رو هم بردن توی تسویه، بابت سنوات هم میگن که هرموقع داشتیم میدیم. به نظر شما این موارد طبق قانون هست و مجاز به همچین رفتاری هستن؟
مشاهده سوالات مشابه
پاسخ‌ها (0)
هر سوال حقوقی داشتید از ما بپرسید. متخصص‌های ما در سریع‌ترین زمان ممکن به سوال شما جواب تخصصی می‌دهند.
بیشتر بخوانید
زینب اسدی
عیدی و سنوات
باسلام من در کارگاه طلاسازی کار میکردم که به تازگی تعدیل نیرو شدم سفته ها و مدارکم رو تحویل گرفتم صاحب کارم گفته که برای که برای گرفتن عیدی و سنوات باید دفترخونه برم و تو سامانه ثنا هم ثبت نام کنم میخواستم بپرسم که این روند عادیه؟ چون تا به حال برای دادن عیدی و سنوات صاحب کاری اینو از من نخواسته بود
ملینا موسوی
ندادن حقوق بعد از یه هفته کاری
سلام، من حدود یک هفته در یک کارگاه نقاشی روی سفال کار کردم.و حجم قابل توجهی نقاشی انجام دادم حقوق توافقی ماهانه ۲۲ میلیون تومان بود، ساعت کاری ۸ تا ۱۷ و پنجشنبه‌ها هم همین‌طور، با نیم ساعت وقت ناهاری . قرارداد کتبی نداشتم. به دلیل شرایط نامناسب رفت‌وآمد که ۴۰ دقه صبح و ۴۰ دقه عصر که وقت ما گرفته میشد تا سرویس بیاد از ادامه همکاری انصراف دادم و الان کارفرما حاضر به پرداخت حقوق یک هفته و اضافه‌کاری‌ها نیست.
لطفاً راهنمایی کنید برای مطالبه دستمزدم، بدون داشتن قرارداد کتبی، دقیقاً چه اقدامی و با چه مدارکی باید انجام بدهم؟
شرایط مالی خوبی هم ندارم که شکایت کنم .
حسین خوش منش
تغییر رسته شغلی
با سلام
کارمند پیمانی شهرداری هستم باید در زمان جذب با رشته شغلی کاردان آتش نشان در رسته فنی و مهندسی ولی متاسفانه تو حکم رشته شغلی آتش نشان در رسته خدمات برای من لحاظ شده. می‌خوام ببینم آیا مزایای حقوقی این دو رسته با هم فرق داره؟
آیا میتونم رسته ام رو تغییر بده؟
چجوری باید اقدام کنم؟
با تشکر